5月20日，437必赢会员中心隆重召开三届三次职工代表大会暨2022年度工作会议。大会采取线上线下结合的形式召开，共设1个主会场和5个分会场，437必赢会员中心工会主席高亚森主持会议。来自公司本部和各分子公司的90余名职工代表共商改革大计，共谋发展蓝图。
       上午8时30分，在与会同志的热烈掌声中，公司领导依次步入会场，大会正式开幕。

大会听取并审议通过了公司党委副书记、总经理龚宏所作的工作报告。报告全面客观总结了2021年公司主要工作，系统部署了2022年的重点工作。 

报告指出，2021年是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，也是公司广大干部职工攻坚克难、锐意进取，各项工作取得显著成效的一年。一年来，公司上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实集团各项决策部署，直面困难压力，展现担当作为，全年主要经济指标良好，国企改革三年行动扎实推进，党建和文明单位建设水平显著提升，基本完成年度既定目标任务，实现了“十四五”良好开局。

报告指出，今年是党的二十大召开之年，是贯彻落实省第十三次党代会精神、推动“十四五”规划深入实施的关键之年，也是决胜国企改革三年行动的收官之年，做好今年工作至关重要。公司要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，大力弘扬伟大建党精神，深入落实集团一届三次职代会暨2022年工作会议精神，坚持稳中求进的工作总基调，全面贯彻新发展理念，主动融入新发展格局，持续释放改革活力，围绕公司发展战略落地，深入贯彻“强主业、造强点、提效率”三大战略核心，推动数字化转型，推进精细化管理，统筹疫情防控和生产经营，抓好安全稳定工作，加强党建和党风廉政建设，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

大会选举产生了437必赢会员中心第三届工会委员会增补委员，审议通过了公司《三届三次职代会提案解答报告》《2021年度企务公开报告》《2021年度财务决算和2022年度财务预算报告》以及《黑437必赢会员中心发展股份有限公司工会基层组织选举工作办法（草案）》等17项管理制度。

会上，公司党委书记、董事长王庆波发表讲话。他首先代表公司领导班子向获奖的集体和个人表示热烈的祝贺，希望大家珍惜荣誉、戒骄戒躁，砥砺奋进、再创佳绩。同时代表公司党委向上级组织和奋战在各条战线的全体干部职工表示衷心感谢。

王庆波指出，这次职代会为公司的发展明确了方向、指明了路径、树立了目标，展现出公司上下干事创业的强大信心、勇于改革创新的坚定决心以及敢于担当作为的雄伟气魄。相信通过这次意义深远的职代会，437必赢会员中心定能够凝聚发展意志、汇集改革合力，全面全方位地推动各项改革工作实施到位，为实现全年各项工作任务目标、推进公司高质量发展起到积极有效的促进作用。

王庆波强调，要深化融合，凝心聚力，努力锻造公司稳健发展新典范。生产经营与党的建设如车之两轮、鸟之两翼，相辅相成、相互促进。越是关键时期，越要突出党组织的核心作用，越是要发挥领导干部的示范引领作用和党员的先锋模范作用。要结合公司发展实际，坚持不懈强基固本，切切实实聚焦学习抓常态、聚焦队伍提素质、聚焦作风抓建设、聚焦稳定保发展。

王庆波强调，要坚定信心，勇于开拓，全力推动公司发展实现新突破。要着重推进对标管理，带发展。通过对标不断寻找最佳实践，并以标杆为基准不断分析，持续改进，最终创造形成符合自身的管理工作模式。要着重实施项目带战略，强发展。积极挖掘各方面竞争优势，大力推动“一体两翼”战略实施。要着重加强精细化管理，促发展。狠抓内部挖潜，狠抓绩效考核，狠抓安全管理，不断补齐发展短板，持续提高企业效益。

王庆波强调，要突出重点，抓住关键，明晰公司各项改革发展新要求。一是深化思想认识，明确改革的根本目的。要结合当前重大的政治机遇、政策机遇、改革机遇、市场机遇，应时而动、顺势而为，集中攻关，为公司的大跨越大发展贡献应有的力量。二是聚势谋远，做好改革“持久战”的准备。要树立久久为功的改革理念，在新发展理念上实现突破，转变思想观念，在坚持多元发展、创优创效上闯出一条新路子。三是做好宣贯，坚定干部职工干事创业的决心。要创新形式方法，调动职工参与的积极性，推动广大干部职工思想与公司改革发展同频共振。

在雄壮的《国际歌》中，公司三届三次职工代表大会暨2022年度工作会议圆满落幕。

大会号召，风正时济，自当破浪前行！公司上下要在集团和公司党委的正确领导下，上下一心、踔厉奋发、凝心聚力、真抓实干，以勇往无前的奋斗姿态和昂扬向上的精神状态，努力开创437必赢会员中心各项事业发展新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！